

ASESORĆA JURĆDICA ESPECIALIZADA
Le asesoraremos sobre todos los aspectos de la Ley de Compensación Laboral del Estado de Washington.
HABLAMOS ESPAĆOL

ĆREAS DE PRĆCTICA
Somos el Bufete de Abogados Cavagnaro. Creemos en la atención a travĆ©s de la protección. Si las compaƱĆas de seguros y los empleadores tienen abogados, Āæpor quĆ© no deberĆa usted tener la protección legal que merece como trabajador lesionado?

¿Cuánto tiempo tengo para presentar un Reclamo?
El plazo para presentar una reclamación varĆa dependiendo de la naturaleza de la misma.
En caso de lesiones en el lugar de trabajo, se debe presentar un reclamo ante el Departamento de Trabajo e Industrias (L&I) dentro del año a partir de la fecha de la lesión; sin embargo, cuanto antes, mejor.
En los casos de enfermedades profesionales, el reclamante tiene dos años a partir de la fecha en que un proveedor de atención médica le informa sobre la enfermedad y su posible relación con el trabajo.
¿Qué tipos de lesiones estÔn cubiertas?
Alcance de la cobertura La compensación laboral en Washington cubre:
A. Lesiones traumĆ”ticas (por ejemplo, huesos rotos por caĆdas)
B. Enfermedades profesionales (por ejemplo, lesiones por movimientos repetitivos)
C. Enfermedades relacionadas con el trabajo (por ejemplo, afecciones respiratorias por exposición a sustancias quĆmicas)
D. Cortes y contusiones menores, esguinces.
Exclusiones:
A. Actividades no autorizadas (por ejemplo, lesiones deportivas, lesiones en el hogar, actividades de ocio)
B. Abuso de sustancias
C. Condiciones preexistentes no agravadas por el trabajo
¿Qué debo hacer si mi reclamo es rechazado?
Bueno, hay dos cosas que puedes hacer.
Primero, puede presentar una protesta formal. Esto significa escribir una carta, ya sea personalmente o con su médico, explicando por qué no estÔ de acuerdo con la denegación.
AsegĆŗrese de incluir cualquier hallazgo objetivo que pueda respaldar su caso. Si esto no funciona, puede presentar una apelación ante el Departamento de Trabajo e Industrias dentro de los 60 dĆas posteriores a la recepción de la notificación de denegación.
PodrĆa ser una buena idea contactar a un abogado especializado en compensación laboral para que lo ayude en este proceso.
¿Qué sucede si mi empleador toma represalias contra mà por presentar una queja?
Según la ley del estado de Washington, los empleadores tienen prohibido tomar represalias contra los empleados por presentar un reclamo de compensación laboral.
Si sufre represalias, como ser despedido o degradado, puede tener derecho a ser reincorporado, a recibir pagos retroactivos y a recibir otros daƱos.
Puede presentar una queja ante L&I o consultar con un abogado especializado en compensación laboral para comprender sus derechos y tomar medidas adicionales.
NUESTRA VISIÓN
Con una sólida trayectoria en la defensa de los derechos laborales, en Cavagnaro Law Firm nos dedicamos a brindar asesorĆa legal experta en casos de compensación laboral y otros asuntos relacionados.
Cuidar a un trabajador lesionado es una obligación legal del empleador. Las leyes de compensación laboral se crearon para proteger a los trabajadores lesionados, y los abogados ayudan a garantizar que reciban los beneficios que merecen.



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